2015年北京二级建造师网站

【北京学尔森教育科技*是2010年、2011年腾讯网回响*“*十大职业培训教育机构”,是在*居于领导地位的建设工程和财经教育培训*】

　　学尔森开发培训内容、提供包括建工、房地产、财会、金融行业的职业资格培训、职业技能培训和企业内训服务，提供建工、房地产、财会、金融行业的职（执）业资格考试*用书的出版服务，提供建设企业、房地产企业*认证服务，提供行业交流、产业链整合服务。

　　服务内容来自**的建工与财经培训院校——学尔森学院；**专业的考试用书研究出版机构——学尔森考试命题研究院；上海*的建设工程企业*申办服务机构——学尔森企业*认证服务中心。

　　学尔森学院包括全国40余家分校和“建工教育在线”的远程学习平台。分校提供面授教学服务，而*“建工教育在线”销售课程和服务，在*专业市场中遥遥*。

　　建筑企业非HR的人力资源管理

　　课程设置

　　*模块：非人力资源经理应有的人力资源管理思维

　　1、非人力资源经理懂得人力资源管理的好处。

　　2、非人力资源经理如何配合人事部门的工作。

　　3、非人力资源经理的日常人力资源工作。

　　第二模块：非人力资源经理应掌握的员工招聘、留用、辞退技能

　　1、招聘员工的前期准备。

　　2、面谈甄选技巧。

　　3、创造留人环境。

　　4、离职面谈技巧。

　　第三模块：非人力资源经理在员工技能培训上应起到的作用

　　1、新进员工培训。

　　2、在职培训体系建立。

　　3、在职培训方法及步骤。

　　室内设计师水平认证

　　报考条件：

　　1、初级

　　①中专、职高毕业或同等学历者，从事室内设计工作2年以上。

　　②非本专业的在相同学历的情况下，增加1-2年的工作经历。

　　2、中级

　　①已具有中级建筑技术职称资格，从事建筑室内设计工作2年以上的。

　　②专科毕业后，从事室内设计工作5年以上；或已取得室内设计初级资格证书从事室内设计工作3年以上。

　　③本科毕业后，从事室内设计工作3年以上。

　　④硕士学位、双学士学位或研究生毕业，从事建筑室内设计工作１年以上。

　　⑤非本专业的在相同学历的情况下，增加1-2年的工作经历。

　　3、高级

　　①已具有高级建筑技术职称资格，从事建筑室内设计工作2年以上的。

　　②本科毕业后，从事室内设计工作7年以上；或已取得室内设计中级资格证书从事室内设计工作4年以上。

　　③硕士学位、双学士学位或研究生毕业，从事室内设计工作4年以上，或已取得室内设计中级资格证书从事室内设计工作3年以上。

　　④博士学位，从事室内设计工作１年以上。

　　⑤非本专业的在相同学历的情况下，增加1-2年的工作经历。

　　工程师职称考试

　　一、课程介绍：

　　全国工程师职称培训是专门针对具有一定工作经验及专业基础并需要进行工程师职称评定而精心设计的一门培训课程。目的是*更深入和更专业的学习，取得工程师职称资格认定证书，用以谋求在专业工作领域上有更大的发展。

　　二、报名条件：

　　助理工程师——大专以上学历，且从事本专业工作两年以上工作经验；

　　中级工程师：

　　（1）湖北：（及其它省市）

　　①工程类本科及以上学历毕业后，从事相关专业五年以上；且年龄在周27岁以上。

　　②工程类专科学历毕业后，从事相关专业七年以上；且年龄在28岁周以上。

　　（2）安徽：

　　①工程类本科及以上学历毕业后，从事相关专业2年以上；且年龄在25周岁以上。

　　②工程类专科学历毕业后，从事相关专业年5以上；并取得助理工程师2年以上，年龄在28周岁以上。

　　高级工程师：

　　（1） 学历与资历。

　　本科毕业或硕士毕业从事工程师工作（取得中级工程师职称后）满5年以上，或博士毕业从事工程师工作（取得中级工程师职称后）满2年以上可申报高级工程师职称；

　　（2） 按规定参加职称外语和计算机考试且成绩合格。

　　（3） 须在省市级专业刊物上公开发表过二篇论文。

　　监理工程师

　　课程与学时

　　（1）建设工程合同管理 24学时。

　　（2）建设工程质量、投资、进度控制