北京AAA数字艺术教育学费

　　AAA数字教育和国际接轨，海纳社会各界意见，共同开启互联网的新时代！

　　AAA数字教育引进美国设计业先进资源，教学引入BAT等国内知名互联网设计风格，服务于学员，增强学员在就业市场的核心竞争力先后与广电部中影*合作建立”中影AAA实训基地；

　　网站设计班
　　就业方向
　　网站美工、网站UI设计师、Web前端工程师
　　课程特点
　　本专业将全面、系统地学习网页设计所需的制作技术，重点培养学员项目实战、动手能力和常用技巧 。学员可以将美术基础知识和网页软件Fireworks、Flash、DreamWeaver进行结合应用，作出优秀的作
　　Fireworks软件:讲解色彩与构图的基本概念，并结合不同风格、类型的网页进行案例分析。*相关企业网站案例训练，掌握网页界面UI设计的配色，网页中常见元素的表现，包括网页图标、广告banner等。
　　Flash软件:学习目前公司制作动态广告*常用的flash软件，掌握网页界面里面一些动画的设计和制作相关的规范，设计网站界面里常见的广告动画。
　　Html+Css基础:对网页结构进行认知，了解切片与网页结构间的逻辑关系，学习符合W3C标准的HTML网页制作技术，包括结构标签、表格、表单等，学习网页样式表现方法，使用CSS对网页进行细节美化，掌握特殊布局的实现技巧和网站的兼容性。
　　Dreamweaver软件:网站结构，定义站点、图像编辑、热点设置、属性设置、工具介绍、表格的使用、用户表单的使用和模板技术，利用模板制作一个小型企业站点。
　　网站项目实站:◆结合之前掌握的知识，独立完成各种商业应用的web端网页项目，掌握不同用途不同类型的网页切图方法。网站推广、维护、管理和优化，申请域名空间与FTP上传等。 ◆我们*不同类型网站作品的典型设计方案分析和设计实战，快速提高学员制作网站的能力。
　　JS+jquery:学习HTML结构设计与交互设计的关系、Javascript基本应用、jQuery特效设计与实现，完成整站网页中的各种常用和业界通用的交互效果。
　　Html5+Css3:目前，*新的Web前端开发技术，讲解HTML5的新增标签、布局方式、音频、视频、canvas标签和表单的应用。CSS3的新特性、新增选择器和新增文本属性的应用等。

　　如何像对方清晰透彻地讲述自己的设计思路与方案
　　一，合适的设计流程
　　网上各种设计流程相关的资料不少，在公司内部的UED分享活动中，我也常常听到来自不同部门团队的设计Leader分享他们的设计流程。但在应用这些流程之前，我们需要结合自己的项目情况，做一个清醒的判断和取舍，选择*适合自己的设计流程，而不是生搬硬套，在做Presentation的时候也更加有理有据。
　　二，清晰的设计主线
　　大家对设定设计原则/目标想来不陌生，什么高效、有趣、清晰、情感化之类的关键词也经常被我们所使用。但在如何推导得出这样的设计原则/目标，以及如何基于这样的设计原则/目标去分解合适的实现策略，并在阐述具体方案时让听众一下就感受到方案和目标的关联性上，却是包括我在内的一些设计师在新人阶段做得不够到位的地方。
　　而这样的设计提案阐述给人的感受就会是，流程挺完整，目标也有了，方案也有了，但设计流程之间却是脱节的，分解出一大堆设计机会点，然后又突然给了几个设计目标，还有几个看不出怎么体现设计目标、甚至和设计目标南辕北辙的方案，没有一条清晰的设计主线，反而给人一种在『反推』、『套流程』的不良印象。

　　UI设计师求职应如何选择公司？
　　这阵子百度刘超的事情闹得沸沸扬扬的，大家应该都了解了，就不赘述了。如果有不了解的，请自行……google一下(或者bing一下、xx一下……反正别百毒一下)。
　　那些八卦我不想说，当时看的觉得挺过瘾的，但过瘾了之后呢?什么营养都没有。今天我想透过这个事件，跟大家聊聊：设计师怎么挑选公司?
　　设计师怎么挑选公司?
　　求职的时候，不光公司在挑你，你也在挑公司，这是双向的。
　　那要根据哪些方面来挑选公司呢?常规的例如：看薪水、看福利、看发展空间……这些是所有公司所有岗位的求职者都需要考虑的，咱就不说了，只谈设计师需要关注的几个方面。
　　一、看文化
　　说到文化，感觉有点儿玄啊，说得直白一点儿：看设计在这家公司的分量有多大。
　　设计在一家公司里的分量，不是老板说重视就能做起来，老板说不重视就被嫌弃的。它并不以老板的个人喜好来决定，而是由这家公司的文化、基因和业务决定的。
　　二、看用户
　　当一个产品用户量还小的时候，反正用的人不多，也许还能让设计师自由发挥，没准还能因为其风格独特而吸引到一批用户。但用户量稍微大一点的产品，都不太可能容忍你的任性。
　　不同产品有不同的目标用户，而目标用户的行为喜好，决定了这个产品的设计风格。
　　你负责的产品，它的目标人群是企业用户还是个人用户?是年轻人还是老年人?是男性还是女性?是精英还是草根?……
　　三、看领导
　　1、领导要有点儿审美素质
　　百度的刘超之所以被喷得这么厉害，一个很大的槽点是：他作为用户体验总监，自身的审美素质那么差，怎么指导别人工作?
　　百度内网里*条评论是这么写的：
　　这个不需要道歉，水平差，审美低，这是人的属性，没有必要为自己的属性道歉，但是作为UE总监，辞职就可以了。

　　如何要你的设计拥有数年生命力？
　　1、专注于可读的内容
　　具备良好可读性的字体、图片是基础，清晰的内容设计和直观的信息传递，是打造可读内容的关键。听起来这是一个艰巨的任务。
　　字体排版应当确保在不同尺寸下都能清晰地为用户所识别。新奇的字体或者过于炫酷的字体效果也许能够在特定的时候吸引用户，但是如果用户读着费劲、无法轻松识别文本内容的话，那么这种设计就是失败的。
　　图片应当是锐利、高素质和易于理解的。正如同文本排版需要具备可读性易于，图片的视觉效果和信息应当是能够清晰传达的。用户应当能够看明白图片中所发生的事情，明白你想表达的意思。
　　设计的视觉传达要到位，其中*重要的是表达明确的信息和意义，图片和文本等内容应当紧密的结合到一起，营造出综合的体验，帮助用户理解。如果不同的元素在信息传递上脱节，再漂亮的设计也是失败的设计。
　　2、引入交互性
　　一旦你将不同的视觉元素组合到一起，用户便会有与之进行交互的欲望。这并不意味着你得为用户创造虚拟的体验，尽管你可以这么做。微小的交互细节能够让你的设计更加真实，赋予项目以不同的个性。
　　当你开始思考交互的时候，设计的易用性和实用性就不得不纳入考虑中来。而你所带来的交互应当是独特而不可替代的，它可以用来讲述故事，作为导航引导用户，还能以微妙的效果来取悦用户。
　　为你的交互设定一个基本的目标：简单而流畅，确保它能同你的内容很好的联动起来。
　　3、创造*的视觉比例
　　每个网站的视觉元素都是有层级的。较大的元素，普通的组件，还有遍布的细节元素。每个元素在整个设计中都应该有足够的空间展示，同其他的元素区分开来。
　　好的视觉比例能够让设计协调，让不同元素各司其职，从而创造出符合逻辑的设计，引导用户行为。
　　好的比例不仅仅在视觉上有优势，而且能够让用户更加轻松的识别内容，推进流程。绝大多数的网站采取的是左上角LOGO+顶部大图Banner+文本内容 的布局，这种布局本身带来一种视觉上的对比，引导用户吸收内容。<