北京宏博*园园长培训课程

　　宏博幼师培训中心育良心教育 口碑传承，全方位保障学员利益。

　　宏博幼师培训中心先后与北京师范大学老教授协会，人力资源与社会保障部*就业技术指导中心等*机构合作举办幼师专项技能培训，并与全国各地优秀幼教机构建立定向委培合作，为*幼教事业添动力！

　　幼师就业培训课程
　　课程简介
　　本课程针对即将参加工作的学员开设，对于即将参加工作的幼师和保育员，开设了专门的课程，这里有专业的*老师，详细实用的课程内容，专业的老师培训，帮助大家提高各方面的水平，联合北师大，行业*师资，更注重实践技能培训，助您成为合格的幼师。
　　课程特色
　　1、入学签订就业保障协议，结课后100%分配就业。
　　2、价格*低，和全国多家高端园所建立委培合作，所有学员毕业后高薪就业！
　　3、联合北师大，行业*师资，更注重实践技能培训，助您成为一位合格的幼师。
　　4、课程灵活，随报随学，毕业后可获得上岗证书，北师大技能证书。
　　课程详情
　　随着**教育行业发展的持续升温，数以万计的*园、托儿所、亲子机构遍及国内各个城市。*教师的需求量也日益增大。然而专业师资数量有限，远远满足不了*教育师资的用人缺口，另外一方面大批师资教学能力有待提升，缺乏专业系统培训。
　　宏博幼师在经过大量的行业调查及市场调研的基础上，为及时弥补行业岗位空缺，更为广大临近毕业的院校学生提供就业机会，利用在早期教育领域的专业优势，推出保育员就业培训课程。
　　宏博幼师承诺：
　　入学签订就业协议，高端*园定向委培，经过宏博培训合格的学员，100%分配工作，并胜任其岗位要求！
　　课程特点：
　　培养具备“高尚的师德修养+扎实的理论功底+综合的岗位技能+突出的专业特长”的“复合型”*教师专业人才！
　　就业分配方向：
　　1、*园
　　普通*园老师、*园双语幼师、*园特色幼师、*园艺术幼师、*保育老师等。
　　2、早教机构
　　亲子园、早教中心。
　　3、其他幼教类机构就业
　　*游泳馆、*体验中心、*教材研发、*师资培训等。

　　保育员证书协议*课
　　课程简介
　　本课程针对想要考取保育员证书的学员开设，课程为大家开设了教委和人保部两种证书班型，大家可以根据自己的情况，选择合适的班型，每个班型都有专业的老师授课，为大家提供全面的课程培训，还有实践教学，让您不仅考试*，还能顺利找到工作。
　　课程详情
　　*园保教结合的工作任务及*生活环境的特殊性，使得保育员的工作在*园显得尤为重要，近年来凡是*园被频繁曝光的新闻事件中，由于*园缺乏或不重视保育工作而发生的*伤害及*园法律纠纷短时间有增无减，因此*园开始高度重视保育员岗位的工作，保育员的就业和待遇也随之火热起来。
　　主管部门也出台相应政策，对保育员的岗位资格要求也越来越严格要求，没有取得保育员岗位资格证的工作人员将不能从事保育员工作。
　　人保部保育员项目费用： 初级1280元 中级 1680元 高级1980元
　　教材简介
　　*课程配套讲义；每堂课的配套讲义可供学员免费下载，*讲义快速复习巩固大纲知识点，节约时间，事半功倍！

　　导致宝宝免疫力差的六大原因？妈妈必知！
　　导致宝宝免疫力差的原因？
　　1.患有先天性疾病
　　比如先天性心脏病、先天性发育不良等。
　　2.维生素以及微量元素的缺乏
　　如缺乏钙，锌，铁，维生素A、维生素D等，均可导致宝宝营养不良，抵抗力下降。
　　3.环境不良
　　大气污染或被动吸烟等，污染的空气进入呼吸道，影响肺的换气功能。
　　4.滥用抗生素
　　不管病情需不需要都用，并多次更换，产生耐药性，打乱了人体的一些平衡。
　　5.擅自停药
　　患病后，疗程不够，擅自停药，发烧一退就停药，细菌长期处于隐伏状态，一旦受凉，容易引发疾病。
　　6.滥用激素
　　有些看护人对发热机理不了解，恨不得一贴药就手到病除，还有一些医生不耐烦看护人的唠叨，或者害怕对自己不信任从而流失病员，就给宝宝运用激素。

　　*一不满足就发脾气哭闹？教你5步，轻松搞定！
　　*一不满足就发脾气哭闹怎么办？估计“冷处理”是很多父母都知道的基本应对原则，但需要注意的是，对于不同年龄的*，“冷”的程度与方式应该有所区别……
　　案例：
　　儿子1周岁，一旦有不满足的事情就大声哭闹，有些是明显不合理的，此时如果将他放在一边任他哭是否可以?
　　处理*发脾气哭闹的基本步骤
　　婴儿在出生后就知道用哭声来表达各种需求，比如尿了拉了、饿了、困了、生病了等，这是一种生存的本能。随着宝宝的心智发展，除了哭，宝宝会逐步学会用语言以及非语言的表情、肢体动作等表达自己的意思。但对于低龄的*而言，由于语言表达能力尚不完善，还是会本能地用哭闹来表达自己想要满足的需求和欲望，这是很自然的事情。
　　除此之外，哭也是人类发泄情绪的一个基本方式之一，比如生气、痛苦、难过、伤心等情绪的表达，通常都伴随着哭，成人大都如此，*自然也不例外。需求得不到满足，*也会产生生气、愤怒、难过等负面情绪，而因为不知道如何更合理地发泄，因此往往也会基于本能用哭闹来发泄。
　　理解了这一点，家长就会对*的哭闹抱有更多的同理心，而不是*一哭闹就大加训斥、或者是烦躁不安，恨不得*马上闭嘴。
　　所以，当*发脾气甚至哭闹时，你要做的很简单，那就是淡定接纳*的一切表现，*越闹，你越冷静，同时：
　　1、制止*的不良行为。比如砸东西、打人，要控制住*的小手，告诉他这是不对的，这样会把妈妈弄痛，但不要给*贴标签，比如“怎么这么不讲道理？怎么这么不懂事！没有礼貌！”之类；
　　2、告诉*你很理解他。比如“你现在是不是很生气？妈妈理解你，因为你想要的那个玩具没能得到；但无论如何，妈妈都爱你。”切记，这个时候，别着急解释你的理由，*的情绪没有平息，你越解释只会越刺激*，让他越激动；
　　3、引导*用更合理的方式去发泄情绪。比如“如果你还是很生气，你可以试试去打枕头、撕报纸，或者找个没人的地方大喊几声‘我很生气’，这样你就会觉得好多了，妈妈生气时也经常用这个办法。”同时*能把这些可供发泄的材料递到*手里，甚至不妨做一些示范，总之，发泄的基本原则是“不伤身不伤财”（既包括自己也包括他人的“身”和“财”）；