会计从业培训学校

　　森科会计培训相信我们的学员。我们知道您肯挤出时间来学习我们的课程，这意味着您并不缺少决心，而只是需要专业有效的帮助;这方面，正是我们的专长。

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　　当专注于产品和客户体验时，成功其实就在身边!没有*，只有更好，把教学质量放在*位，让每一位学员都能学到真正实用的会计知识，让更多的人享受*优秀的会计教育是我们不变的宗旨!

　　税务会计实操

　　随着经济体制改革的不断深入和现代企业制度的不断完善，政府越来越多的*税收政策法规等手段来实现对企业各项经济活动的宏观调控。

　　而税收政策法规涉及的内容极其繁琐复杂，《手把手教你成为优秀税务会计》将教你如何避免企业财务在涉税业务中造成损失，维护企业自身的权益，合理合法规避风险，本课程将直接有效的阐述经济业务使用的税收政策、经济业务的会计和税务处理及采取何种有效方式规避税务风险。

　　课程背景

　　做一名记账会计容易，但做一名精通税务的会计并不容易，既要知道经济业务的会计处理方法，又要了解经济业务使用的税收政策，还要掌握经济业务的纳税申报程序。平时工作中总会遇到一些困惑，如何处理更准确?发票是否合理?成本费用是否要做纳税调整?税法与会计的差异如何调整。

　　本次课程由某*公司*税务经理历经多年总结，将一线工作中的常见税务问题汇集整理，讲解实务中常见的各项税务事项，能全方位的提高企业财务人员的涉税实践操作能力 【课程特色】 我们精心选择了五十个涉税业务疑难点，在掌握准则和税法的基础上，针对实际中不规范的业务，作出有效的处理，既满足法规的要求，又在实践中可以操作，达到税务风险可控可预期的目标。

　　学会计以后做什么?学会计有前途吗?(一)

　　许多正在学会计或者想转行做会计的，都会疑问学会计到底以后可以做什么职业，到底有没有前途，做会计前景好吗?

　　一、会计将来做什么?

　　会计是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业，它的入职门槛相对比较低，难就难在以后的发展。想要得到好的发展，就要注意在工作中积累经验，不断提高专业素质和专业技能，开拓自己的知识面。

　　随着社会经济的高速发展，会计行业已经开始和其他的专业慢慢融合从而产生了很多新职业，这也为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。

　　以会计作为职业你会获益很多。其中*重要的是，你可以了解企业到底是如何运作的。会计领域为从业者提供了不断变化并富有挑战性的工作。所以很多商界成功人士*早都是从事会计工作的，同时，很多大企业的财务总监必须具有会计的背景。

　　二、会计专业四大职业前景

　　(一)“做”会计的前途

　　1.工商企业会计

　　工商企业会计一般分为四个方面：财务会计、成本和管理会计、财务管理、内部审计。

　　(1)财务会计。

　　一般工作内容：登记凭证账簿，编制对外公布的会计报表。

　　财务会计岗位：记账人员、会计员、主办会计(主管会计)、会计主管、分部会计主管、总会计师。

　　(2)管理会计。

　　工作内容：成本、费用的计算，预算的制定和执行，部门业绩的考核等。

　　管理会计岗位：车间记账员、成本会计、预算编制员、预算监督主管、资本预算会计等。

　　(3)财务管理。

　　工作内容：企业经营资金的筹措，资金运用分析和决策，企业并购和资本运作。

　　财务管理岗位：现金出纳和银行出纳、财务分析员、信用分析经理、风险控制经理、财务部主管、税务会计主管、财务总监(首席财务官 Chief Financial Officer )

　　(4)内部审计。

　　工作内容：监督企业资金运用状况，制定和监督内部控制系统，评估企业资本。

　　内部审计岗位：内部审计员、审计项目经理、分部审计专员、审计部经理、内部审计总监(首席审计官

　　Chief Internal Auditor )

　　(5)其他会计。

　　工作内容：除了以上内容外的与会计相关的工作内容。其他会计

　　工作岗位：企业信息系统维护员、系统保障经理、仓管员、仓储部经理、工会会计、餐厅会计、营业部收银、夜间审计、债款催讨员、债款催讨经理、公共关系、人事管理、文秘等。

　　你只是财务经理 CFO却是别人家的，Why?

　　*，差在年龄上

　　年龄大的优势是什么?社会阅历丰富。但是，年龄只是表象，比如：一个会计如果在费用报销的岗位上干了8年，也不可能阅历丰富，因为经世太少，缺乏历练。要行万里路，阅人无数，这样才有机会丰富人生阅历，才能体验职场的微妙变化，但这里面一定不会缩短的是时间，因此，年龄差在某种程度上成了一个客观标尺;

　　第二，差在胆量上

　　一个人如果没怎么受到过打击，就缺乏对事物刻骨铭心的透彻理解，人生观和价值观就是脆弱的，在利益尖锐对峙下，就不敢做决断，这是因为缺乏独立的判断，独立判断力，是检验财务经理与CFO的试金石;

　　第三，差在意识上

　　商场上混，必须具有深刻的业务洞察力，能看到超越事物表面的价值，这就是超强的商业意识，商业意识的培养要靠广博的摄取各方面的信息，养成经常深入思考和分析的习惯，对资本市场与商品市场都具有一定的兴趣，由于喜爱而专业敏感。多接触高手，经常受人点拨这方面成长就快;

　　第四，差在高度上

　　总是不能跟老板站在同一个平台上对话，还给自己找一借口，说那不属于财务范畴的。工作职责上也许是这样，现在要的是个人能力，做到领导岗位上已经跟范畴没多大关系了，取决于需求而不是专业。这个主要来源于对业务的透彻了解，是否对公司业务了如指掌，是抬升自己的地位和高度的垫脚石，只有靠这样不断地垫高自己，才离CFO越来越近;

　　第五，差在人脉上

　　尤其是在资本市场游刃有余的运作，是CFO长袖善舞的领域，是需要有很强的人脉关系和商业关系维系的，一个财务经理如果不在为人处世、商业交往上多花些精力，就不要走CFO路线了，做做专业挺好的，CFO更像领导而不是经理，因此，处理人际关系和利益，比重超过30%，要“善解人意”才行啊;

　　第六，差在视野上

　　缺少战略性的眼光，老是低头儿而不能看远一点儿，看开一点儿，缺少系统性和框架性的思维逻辑，对行业和企业的大趋势缺乏了解，高瞻远瞩，是CFO的气质，这也是为什么很多CFO后来成了CEO的原因。

　　会计人员在职场中需遵循的四大原则

　　身为一名财务人员，在工作中必须遵循一定的会计原则，比如：谨慎性原则、权责发生制原则、划分收益性支出与资本性支出的原则等。

　　1.谨慎性原则的存在是让人愉快的

　　谨慎性原则仔细分析起来是很有道理的，一开始让人觉得少计了资产和收入，后来发现没少，那是一件快乐的事情;多计了负债和损失，后来发现没多，那又是一件快乐的事情。人类从“失而复得”中得到的快乐总比“没失没得”要多得多。上市公司不是不喜欢谨慎性原则，而是“不谨慎原则”带来的股价高涨的快乐远远大于谨慎性原则带来的“失而复得”的快乐。

　　2.权责发生制原则是让人无奈的

　　会计上有一个权责发生制原则，即以取得现金收入的权利和产生支付现金的责任作为收入和成本费用确认的依据。让“权利”和“责任”等主观判断作为记账的依据，从此，利润就不是东西了。我们只好再编制现金流量表来验证利润表的质量，看看企业的利润有没有